现状分析：

团队士气低落、工作懒散、没有激情

团队成员缺乏工作责任感和团队归属感

团队成员新、老员工和空降兵急需融合

团队内部山头主义，有部门墙

团队没有形成核心作用，容易产生动荡

团队急需开放坦诚、积极协作的氛围

有令不行，行而无果，有果也是低标准

团队成员相互之间沟通不畅和缺乏信任

团队凝聚力拓展课程，推动企业团队成长，为企业插上腾飞的翅膀!

课程收益：

1、培养团队观念下的全局意识和团队精神;

2、培养相互关心、支持的工作态度，增强团队凝聚力;

3、通过团队协作共同完成各项艰巨任务， 培养互信互助意识，增强团队工作效率;

4、培训团队成员的主动沟通意识,改善组织内部的沟通与信息交流;

5、培养在压力与困难面前勇于挑战的信念;

6、增进学员对团队力量的认识、培养学员的归属感。

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